专项岗位推荐与对接：
- 专场招聘活动： 组织面向困难群体毕业生的线上线下专场招聘会、双选会，邀请对困难群体有招聘意愿或承担社会责任的企业参与。
- 精准岗位推送： 根据毕业生的专业、技能、求职意向和困难情况，通过短信、微信、就业服务平台等渠道，精准推送匹配的岗位信息。
- 政策性岗位倾斜： 在“特岗计划”、“大学生村官”、“三支一扶”、“西部计划”等基层服务项目中，同等条件下优先招募困难群体毕业生。部分地方可能在公务员、事业单位招考中设置面向困难群体的岗位或给予政策倾斜。
求职创业补贴：
- 一次性求职补贴： 许多地方会为符合条件的困难群体毕业生（如低保家庭、贫困残疾人家庭、建档立卡贫困家庭、特困人员、残疾及获得国家助学贷款等）发放一次性求职创业补贴，用于求职过程中的交通、食宿、材料制作等费用。
- 其他补贴： 部分地区可能有其他形式的补贴，如面试交通补贴、职业技能培训补贴等。
强化就业指导与能力提升：
- “一对一”帮扶： 建立帮扶台账，指定专人（如辅导员、就业指导老师、职业导师）进行“一生一策”的精准指导，提供简历修改、面试技巧培训、职业规划等个性化服务。
- 免费技能培训： 提供或对接免费的职业技能培训、创业培训项目，提升其就业竞争力或创业能力。培训内容可能针对市场需求或特定岗位。
- 实习实践机会： 积极联系企业，为困难群体毕业生争取带薪实习、见习或社会实践机会，积累工作经验。
心理疏导与就业关怀：
- 心理咨询服务： 提供专业的心理咨询和疏导服务，帮助其缓解就业焦虑、树立信心、积极面对求职挑战。
- 就业关怀： 通过走访、慰问、座谈等形式，了解其实际困难和需求，传递关心和支持，营造积极就业氛围。
权益保障与信息服务：
- 劳动权益保障宣传： 加强劳动法律法规、就业权益保障、防范招聘欺诈陷阱等方面的宣传教育。
- 信息服务畅通： 确保就业信息、帮扶政策能够及时、准确地传达到每一位困难群体毕业生，特别是离校未就业的毕业生。
地方性特色帮扶措施：
- 部分地区可能结合本地实际，出台更具地方特色的帮扶政策，如提供临时住宿、发放生活补贴、组织返乡就业对接活动、给予基层就业学费补偿或助学贷款代偿等。
重要提示：
- 具体政策因地而异： 上述政策的具体内容、覆盖范围、申请条件和标准会因各省市、各高校的具体实施方案而有所不同。
- 主动联系是关键： 困难群体毕业生应主动与所在高校的就业指导中心、辅导员保持密切联系，及时了解并申请相关帮扶政策。离校未就业的毕业生也可联系户籍所在地或常住地的公共就业服务机构（如人才服务中心、人社局）。
- 关注官方信息： 密切关注教育部、人社部、学校及地方政府发布的关于寒假促就业行动和困难群体帮扶的官方通知和信息。
建议符合条件的毕业生积极向学校或当地公共就业服务部门咨询，获取最准确、最及时的帮扶信息和支持。
